http://interview.269g.net/ ja http://blogs.law.harvard.edu/tech/rss BlogServer3.0 info@269g.jp info@269g.jp http://interview.269g.net/article/1211909.html ---N・Eさんは、この春大学を卒業して派遣スタッフになられたんですよね。働くまでの経緯ときっかけを教えていただけますか。N・E 大学４年生の時、就職活動をしていたのですが、なかなかご縁がなかったんです。まわりには不動産関係の仕事を目指している人が多く、私自身もその業界を中心に探していたのですが、なかなか決まらなくて…。でも、どうしても４月から働きたかったんですね。春から働き始めないとけじめがつかなくなりそうで。家にだらだらといてしまう、それだけはどうしても避けたかったんです。それで雑誌で見つけた派遣会社２件に電話をしたところ、丁寧に対応していただけたのがキャプランさんだったんですね。---なるほど。登録したのはいつですか。N・E ２月です。それから選抜試験をクリアしてUnder 25 Projectを受けることができ、４月から化学品メーカーで営業アシスタントとして仕事を始めることができました。---Under 25 Project？ それはどういったプロジェクトなのでしょう。S・T 今年から始まったキャプランオリジナルのプロジェクトで、新卒や第二新卒と呼ばれている専門学校・短大・大学・大学院の既卒者の方を対象に、自分の適職を改めて考え、企業で働くための基礎を身につけてもらおうというプログラムです。登録後、適正テストと面接を受けていただき、一定の水準をクリアしていただくと、無料で10日間の特別研修が受けられるようになっています。やりたいことが見つからない、適職探しにアドバイスを必要としている、そんな方々をサポートし、働く力をつけていただこうと、研修内容はかなり盛りだくさんになってい Thu, 24 Nov 2005 13:00:00 +0900 日記 interview http://interview.269g.net/article/1152330.html ---今年正社員になられたんですよね。派遣社員時代と正社員になられた現在ではお仕事内容は変わりましたか。派遣時代は主に窓口を担当。具体的にはお客様に端末を販売したり、サービスプランをお伺いしたりする仕事をしていました。その仕事を３年間やった後はシステム担当として１年ほど。実は先日新しい担当が決まったばかりなので、今年に入って正社員になってからもそれほど仕事内容は変わっていないんです。今回テクノ担当になったので、これから変わるかもしれませんね。テクノ担当は、故障の窓口の仕事を行います。---もう５年目のキャリアなんですね。４年間働いて、５年目に正社員になったのはなぜですか。同じ仕事場で３年働けばだいたい基礎はわかるようになるものですよね。仕事場での勝手もわかってきますし。それで社員にならないかという話をいただいたんですね。過去にも何度か話はいただいていたのですが、ずっとお断りしていたんです。ずっと派遣でやっていくつもりだったので。でも、自分より後に入ってきた人が次々にキャリアアップするのを見ていて、だんだんと正社員になるのもいいかもしれないと思うように。今って派遣と正社員の区別が少ない仕事環境が増えているかもしれませんが、やっぱり正社員のほうが Tue, 15 Nov 2005 13:00:00 +0900 日記 interview http://interview.269g.net/article/1127885.html 派遣社員としての就業を望まれている方の中には「スムーズに就業ができ、派遣先企業で活躍するためには、どんなことに気をつければいいのか」という疑問を抱いている方が多くいらっしゃるのではないでしょうか。人事担当者として、少しでも皆さんにアドバイスできることがあれば幸いです。おそらく、多くの企業でも、同じような観点から派遣社員の方を募集しているのではないかと思っています。まず、企業側が派遣の求人を行う場合は、以下の２つのケースのどちらかであることがほとんどです。ひとつは卓越した経験・... Thu, 10 Nov 2005 11:00:00 +0900 日記 interview http://interview.269g.net/article/1055592.html ---10年間働いた会社員生活をやめた理由、そしてその後ワークシェアで再び働き始めるようになった経緯を教えていただけますか。正社員時代に結婚をして、しばらくは共働きをしていたのですが、趣味にエネルギーを傾けたいと思い、仕事をやめる決心をしました。趣味というのはアウトドア。子どもたちと月に一度アウトドアで遊ぶボランティアを友人がはじめたため、その手伝いを本格的にしたいと思ったんです。それから一年間はそちらに専心していましたが、メドがついたので、また仕事をしようかなと思ったわけです。---当時ワークシェア派遣についてはご存知でしたか。週に３、４日でも働ける柔軟性のあるお仕事スタイルは、案外知られていませんよね。当初は私も知りませんでした。最初はアルバイトやパートを探していて、調べるうちにたまたま知りました。それまではまったく。---アルバイトやパートではなくワークシェア派遣というかたちを選んだ決め手は何だったのでしょう。ズバリ。扶養控除枠内で働きたかったのと、それと正直、アルバイトやパートよりも時給がよかったことでしょうか（笑）。あとは仕事を自分で探すよりも、派遣会社が間に入っているほうが情報が得やすいことも大きな決め手ですね。職場環境や雰囲気について仕事を始める前に教えてもらうことができると、不安材料が減りますよね。---再び仕事を始めるにあたり、家庭と両立ができるか、仕事はあるか、ブランクや年齢は大丈夫か、などといった不安はありましたか。一年間仕事を離れのんびりと過ごしてしまったので、会社にまた入れるかしらという不安はありました。特にPRできるようなこれぞというキャリアやスキルを持っているわけでもなかったですし。パソコンが普通に使えることと、受付も兼務していたのでそのあたりのことがわかる、そのくらいでしたからね。---なるほど。ちなみに登録の際にはどのような条件を出したのですか。扶養控除枠内で働けること、OAスキルが使えること、それと週３日９時半から５時半までの勤務時間を希望、その３つです。---お仕事はすぐに決まりましたか。はい。登録後１ヵ月以内に。---とんとん拍子ですね。働き始めてみて、それまで感じていた不安は解消されましたか。はい。ありがたいことに戸惑っているとまわりの方がフォローを入れてくださるいい環境だったおかげで、２年半目の今はとても居心地よく働いています。---ワークシェア派遣がすっかり板についてますね！Yさんにとってワークシェア派遣で働くことのいちばんのメリットは何ですか。やはり、趣味と両立できるのがいちばん大きなメリットです。趣味は今後もできる限り続けていきたいと思っているので。もちろん家庭と両立できることは言うまでもなく、ですよ（笑）。それと時間を計画的に、効率的に遣うことができることもメリットですね。正社員の時はウイークデイはフルで働き残業もあってプライベートがない生活。逆に主婦だけの生活をしていると時間を持て余してしまうので、私にとっては週数日だけ働く今のペースが無理なく効率的でベストじゃないかと思います。---それではデメリットを挙げるなら。思い当たらない…ですね。キレイごとしか言ってないんじゃないかと思われるかもしれませんが、私の場合、本当にデメリットは思い当たらない（笑）。ですから今後もしばらくはこのままこのペースでお仕事を続けたいなと思っています。---ワークシェアで働くようになって、ご家族の反応はいかがでしょう。夫は専業主婦でも働きに出ても、基本的に本人が好きなほうを選べばいいというスタンス。ですから自分にあったペースで働いて生き生きしてていいなくらいに思ってるのでは（笑）。社会との接点も持て、プライベートも大切にできて、私には働くペースとして本当にベスト。毎日がとっても充実しています。＜了＞Y・Sさんが所属する派遣会社・・・ グッドジョブ Thu, 27 Oct 2005 15:00:00 +0900 日記 interview http://interview.269g.net/article/979266.html ---Oさんが派遣社員として働くまでの経緯について、教えていただけますか。何がきっかけで派遣で働くようになったのでしょう。正社員として３年間働いていたのですが、どうしても留学がしたくて会社をやめ、アメリカへ語学留学しました。そして一年後に帰国し、再び仕事探しをしたんですね。その時に友人から派遣という働き方もあることを聞き、登録をしてみることにしました。これが、派遣との本格的な出会いになります。といっても、派遣でどうしても働きたいとか、絶対正社員じゃなければいやだとか、そういうこだわりは特になく、お仕事内容が気に入ればどんな形で働いてもいいと思っていたので、同時進行で新聞の求人欄を見て応募したりも Fri, 09 Sep 2005 00:00:00 +0900 日記 interview